Équipe dirigeante

Simon Biddiscombe

Simon Biddiscombe

PRÉSIDENT-DIRECTEUR GÉNÉRAL

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En tant que PDG, Simon Biddiscombe définit la stratégie commerciale globale de l'entreprise et supervise les activités quotidiennes de MobileIron. Simon Biddiscombe rejoint MobileIron avec plus de 20 ans d'expérience dans le domaine de la gestion et des finances. Il a d'abord travaillé chez PricewaterhouseCoopers LLP pendant neuf ans, notamment dans le service de vérification et de comptabilité technologique de la Silicon Valley de la société. Il a ensuite occupé le poste de vice-président et directeur financier chez Wyle Electronics, puis il a été directeur financier et contrôleur du service d'infrastructure Internet de Conexant, devenue Mindspeed Technologies (NASDAQ: MSPD), où il a ensuite travaillé cinq ans en tant que directeur financier. Il a passé cinq ans chez QLogic Corp. (NASDAQ: QLGC) comme directeur financier et vice-président, avant de passer directeur général. Avant d'entrer chez MobileIron, il était directeur financier par intérim pour ServiceSource International, Inc. (NASDAQ: SREV). Il est titulaire d'un Bachelor of Arts en études commerciales de l'Université de Glamorgan et est membre de l'Institute of Chartered Accountants in England and Wales.

Scott Hill

Scott Hill

Directeur financier

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En tant que directeur financier de MobileIron, Scott Hill est responsable de la planification et de l'analyse financière, de la comptabilité, des activités liées à la trésorerie et des relations avec les investisseurs. Il a près de 20 ans d'expérience à la tête d'équipes financières dans des entreprises internationales. Avant de rejoindre MobileIron, Scott Hill occupait le poste de vice-président aux finances chez Symantec, où il était chargé des activités grand public. Il a également occupé d'autres postes de direction financière chez Symantec, notamment responsable mondial de la planification et de l'analyse financière, directeur financier régional pour les régions Asie-Pacifique et Japon, responsable produits pour les solutions de cloud, ainsi que plusieurs autres postes stratégiques dans le domaine des finances et de la transformation opérationnelle.

Avant d'entrer chez Symantec, Scott Hill a été responsable des investissements chez J.P. Morgan, où il s'occupait des comptes du secteur des technologies. Il a débuté sa carrière dans le secteur de la défense, où il a occupé des postes d'ingénieur au sein du département de la Défense des États-Unis et de l'entreprise Digital Receiver Technology, une filiale de Boeing. Il est titulaire d'un Bachelor of Science en électrotechnique de l'Université d'Akron, d'un Master of Science en électrotechnique de l'Université George Washington, ainsi que d'un Master of Business Administration de la Booth School of Business de l'Université de Chicago.

Greg Randolph

Greg Randolph

Directeur en chef des ventes à l'international

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En tant que directeur des ventes à l'international chez MobileIron, Greg Randolph est responsable du chiffre d'affaires de l'entreprise dans son ensemble et de la commercialisation des produits dans le monde. Il possède une expérience de plus de 20 ans dans les domaines de la vente et de la gestion opérationnelle. Avant de rejoindre MobileIron, il a travaillé plus de 10 ans chez CA Technologies, où il occupait le poste de responsable et directeur général de la branche Cybersécurité professionnelle de CA Technologies. Il était notamment responsable des stratégies de commercialisation et de leur mise en œuvre, ainsi que de la gestion et de l'acquisition des nouveaux produits. Avant de rejoindre CA Technologies, Greg Randolph a travaillé plus de 10 ans pour la société Consonus Technologies où il a occupé le poste de directeur des ventes, chargé de l'ensemble des ventes internes et externes de l'entreprise. Greg Randolph est titulaire d'une licence en administration d'entreprise avec spécialisation en marketing, obtenue à l'Université de Caroline du Nord à Charlotte.

Sohail Parekh

Sohail Parekh

Directeur en chef du service Ingénierie

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Sohail Parekh a à son actif plus de 20 ans d'expérience en gestion d'équipes d'ingénieurs dans les domaines de la conception, du développement et de l'approvisionnement de produits et services essentiels pour l'entreprise. Son expérience concerne différents secteurs de haute technologie, dont le cloud, les réseaux et la sécurité. Avant de rejoindre MobileIron, Sohail Parekh était directeur du service Ingénierie chez CloudPassage, qui propose une plateforme innovante de sécurité dans le cloud offrant des solutions de protection des charges de travail, des conteneurs et des dockers ainsi que des solutions de visibilité dans le cloud.  Auparavant, Sohail Parekh a occupé le même poste chez Infoblox, où, en tant que membre essentiel de l'équipe de direction, il a contribué au succès de l'introduction en bourse de l'entreprise.  Chez Infoblox, Sohail Parekh a dirigé une équipe internationale de plus de 300 ingénieurs et mis sur le marché de nombreux produits logiciels innovants dans les domaines de la sécurité, de l'analyse et du réseau. Ces produits ont valu à Infoblox de connaître une croissance continue, d'introduire des solutions de sécurité et de devenir le leader sur le segment des services de réseau d'infrastructure.  Avant d'intégrer Infoblox, Sohail Parekh était vice-président de l'ingénierie chez Vernier Networks, Inc., une entreprise spécialisée dans les produits de contrôle des accès et de gestion des identités sur les réseaux.  Avant cela, il a cofondé Syndeo Corp., une entreprise de logiciels de communication, et y a occupé le poste de vice-président de l'ingénierie.  Sohail Parekh est titulaire d'une licence en génie électrique, obtenue à l'Université de Houston.

Rhonda Shantz

Rhonda Shantz

Directrice du marketing

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Rhonda Shantz est responsable d'une équipe chargée de la mise en œuvre de programmes ciblés à fort impact et destinés à accroître les ventes et les revenus. Pendant plus de 25 ans, elle a travaillé au sein d'organisations de cybersécurité et de services aux entreprises pour favoriser la croissance des revenus, a élaboré des stratégies de développement de produits et de disruption du marché, et a été chargée de l'évolution numérique. Avant de rejoindre MobileIron, Rhonda Shantz a occupé le poste de directrice marketing chez Centrify, où elle a mené une transformation rapide des services marketing et des ventes grâce à une stratégie de ciblage des comptes. Elle y a également doublé le nombre de ventes, transformé la stratégie de mise sur le marché, y compris en matière d'emballage et de tarification des produits, et a repositionné l'entreprise en leader dans la catégorie Zero Trust.

Rhonda Shantz a également occupé des postes de direction chez Rocket Fuel, Symantec et Porter Novelli, où elle a instauré des stratégies autour du développement de produits, réinventant les marques et augmentant les ventes. Elle participe régulièrement à des événements spécifiques du secteur en tant que conférencière, et s'est récemment vu décerner le prix « Marketing Program of the Year » par Sirius Decisions ainsi que le prix « Marketing Excellence » 2018 par TOPO. En 2017, Rhonda Shantz a été citée par Engagio comme « l'une des 50 femmes à connaître pour leur travail de création de revenus » et figure dans le classement « Women of Influence 2017 » (femmes d'influence 2017) du San Jose Business Journal. Rhonda a obtenu un MBA de la Sacramento State University et une licence en informatique de la Chico State University.

Brian Foster

Brian Foster

Directeur en chef de la gestion des produits

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En tant que directeur en chef de la gestion des produits, Brian Foster est chargé de piloter le développement et l'innovation produit. Pour mener à bien cette mission, il met à profit plus de 25 années d'expérience dans ce domaine.  Avant d'intégrer MobileIron, Brian Foster avait fondé une startup dans le domaine de la gestion des identités. Auparavant, il était directeur en chef des services d'information chez Neustar, leader des solutions de résolution d'identité. Chez Neustar, les équipes de Brian Foster s'occupaient des solutions dans le domaine des services marketing, des services de sécurité, des registres et de la protection contre les risques et la fraude. Brian Foster assurait également la supervision du développement des produits et des opérations de commercialisation. Avant cela, il était directeur technique de Damballa, une société fermée qui a mis au jour des menaces avancées dans des entreprises et de grands fournisseurs de services Internet. Il était alors responsable de la recherche avancée, de la stratégie produit et des opérations d'ingénierie. 

Avant son passage chez Damballa, Brian Foster avait occupé le poste de directeur en chef de la gestion produits chez McAfee. Il y assurait les fonctions de gestion des produits à l'international et supervisait plus de 80 produits professionnels et grand public, générant un chiffre d'affaires de plus de 2 milliards de dollars. Avant de rejoindre McAfee, Brian Foster avait été directeur de la gestion produits chez Symantec, où il supervisait l'innovation produit pour les terminaux professionnels. Il est titulaire d'une licence en économie de l'Université de Californie à Los Angeles, où il a également suivi le cursus de gestion de la Anderson School of Management. 

Dilip Patel

Dilip Patel

Directeur en chef du service Réussite client

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En tant que directeur en chef du service satisfaction client, Dilip Patel dirige les équipes d'assistance technique, de formation, de conseils clientèle et de support professionnel au sein de MobileIron. Avant de rejoindre MobileIron, Dilip Patel a travaillé 15 ans pour Wind River, une filiale d'Intel. Il a intégré Wind River en tant qu'ingénieur de projet, puis il y a occupé différents postes, dont ceux de vice-président des opérations clientèle et directeur de la recherche et du développement. Plus récemment, il a officié chez Wind River en tant que vice-président en chef de la recherche et du développement et des opérations clientèle à l'international, et comme responsable de l'innovation et de la distribution des produits phares, ainsi que de la gestion des services technologiques en relation avec la clientèle au niveau mondial. Avant d'entrer chez Wind River, il avait travaillé comme responsable du développement logiciel chez Texas Instruments pour la zone EMEA et Singapour, et comme responsable et concepteur de logiciels chez Atlas Converting Equipment au Royaume-Uni. Il est titulaire d'une licence en informatique et physique électronique du Royal Holloway à l'Université de Londres, et d'un MBA de l'Open University Business School, au Royaume-Uni.

Suresh Batchu

Suresh Batchu

COFONDATEUR ET DIRECTEUR DE LA TECHNOLOGIE

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En tant que directeur de la technologie, Suresh Batchu doit anticiper les futurs besoins des clients de MobileIron et diriger la division de recherche de l'entreprise. Avant de rejoindre MobileIron, Suresh Batchu était responsable du portefeuille de services d'ingénierie pour la transition et la sécurité des applications au sein de Nortel Enterprise Data Networks. Durant cette période, il a développé avec son équipe plus de 60 000 commutateurs et accélérateurs d'applications, ainsi que des milliers de pare-feu. Il a constitué entièrement trois équipes d'ingénieurs hors site et leur a apporté son expertise en matière de virtualisation et de systèmes très évolutifs. Avant d'occuper son poste chez Nortel, Suresh Batchu était responsable de l'ingénierie au sein d'Alteon Websystems, une entreprise innovante en matière d'infrastructure Internet acquise par Nortel en 2000. Il a commencé par créer une start-up, HolonTech Corporation. Il a obtenu un Master d'informatique à l'Université de Floride du Sud.

Jared Lucas

Jared Lucas

DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES

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En tant que directeur des ressources humaines, Jared Lucas est chargé du recrutement, de la fidélisation et de l'évolution des talents de la base mondiale de MobileIron. Il possède une grande expérience en matière de gestion des ressources humaines et de stratégie de gestion des talents, acquise dans des start-ups et des grandes entreprises, lors d'introductions en bourse, de rachats et de phases de très forte croissance. Avant d'entrer chez MobileIron, Jared Lucas était directeur d'exploitation des ressources humaines pour The Climate Corporation lors de son rachat par Monsanto pour 1 milliard de dollars. Jared Lucas était également un membre essentiel de l'équipe dirigeante des RH de LinkedIn lors de son introduction en bourse en mai 2011, qui a fait passer le nombre d'employés de 600 à 5 000. Il a occupé d'autres postes de responsable RH chez Hewlett-Packard, Quiksilver et Auto Meter Products. C'est également un ancien agent spécial du FBI. Jared Lucas est titulaire d'un Bachelor of Arts en études internationales de l'Université Brigham Young et d'un Master of Science en relations industrielles et de travail de l'Université Cornell.

Ajay Mishra

Ajay Mishra

COFONDATEUR ET RESPONSABLE DES RELATIONS AVEC LA CLIENTÈLE

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En tant que responsable des relations avec la clientèle, Ajay Mishra collabore avec les clients pour comprendre les points forts et les aspects à améliorer de MobileIron. Il s'efforce également de déterminer comment développer les produits et les services de façon à mieux répondre aux besoins des clients. Avant de fonder MobileIron, il a cofondé Airespace, une entreprise précurseur dans le domaine des technologies sans fil et appartenant désormais à Cisco. Il a défini les exigences initiales pour les produits de l'entreprise en travaillant main dans la main avec un panel de 20 clients testeurs. Par ailleurs, il a également présidé le groupe de travail dédié à la convergence entre les réseaux WLAN et mobiles au sein de la Wi-Fi Alliance et a lancé deux nouvelles certifications en ce sens. Ajay Mishra participe fréquemment à des conférences sur la convergence des réseaux mobiles et ses implications pour l'entreprise. Avant la création d'Airespace, il a dirigé le service de gestion des produits pour le réseau de bureau mobile de Cisco (MNET). Il a intégré les acquisitions de JetCell et Exio, a constitué des équipes produits et a lancé avec succès la solution MNET de Cisco lors du congrès GSM World Congress en 2001. Ajay Mishra a amorcé sa carrière en tant qu'ingénieur chez Motorola, où il faisait partie de l'équipe qui a conçu le premier combiné GSM commercialisé dans le monde en 1990. Il a également joué un rôle déterminant dans le développement du premier combiné CDMA de Motorola en 1993. Il est titulaire d'un Master en informatique délivré par l'Université du Mississippi du Sud et d'un MBA obtenu à l'Université de Chicago Booth School of Business.