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Enquêtes

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La culpabilité de la génération mobile

MobileIron a demandé à plus de 3 500 personnes en poste si elles arrivaient à concilier vie privée et travail. L’étude a révélé l’existence d’un nouveau groupe d’employés, la « génération mobile », qui dépend largement de la technologie mobile dans un contexte professionnel comme dans le quotidien. Néanmoins, 58 % d’entre eux ressentent une certaine culpabilité à amalgamer communication professionnelle et personnelle.

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Les employés exigent le respect de leur vie privée sur leurs appareils mobile

MobileIron a interrogé plus de 3 500 employés mobiles sur leurs attentes à l’égard du respect de leur vie privée en cas d’utilisation d’appareils mobiles dans le cadre de leur vie professionelle. L’étude a révélé que 61 % des travailleurs mobiles font confiance à leur employeur pour garantir la confidentialité de leurs informations personnelles sur leurs appareils mobiles.

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